INJUPEMP activa plan para agilizar beneficios
Frente a esta situación, la administración actual instruyó a las diferentes áreas técnicas y administrativas a reforzar la coordinación interdepartamental, revisar los procedimientos vigentes y aplicar medidas orientadas a optimizar la gestión de cada solicitud.
24 de febrero de 2026
El Instituto Nacional de Jubilaciones y Pensiones de los Empleados y Funcionarios del Poder Ejecutivo (INJUPEMP) puso en marcha un plan integral con el objetivo de reducir la mora acumulada en la tramitación de jubilaciones, pensiones y otros beneficios que solicitan sus afiliados a nivel nacional.
La decisión responde a un diagnóstico interno que identificó retrasos significativos en la resolución de expedientes, con tiempos de espera que en promedio alcanzan varios meses. Frente a esta situación, la administración actual instruyó a las diferentes áreas técnicas y administrativas a reforzar la coordinación interdepartamental, revisar los procedimientos vigentes y aplicar medidas orientadas a optimizar la gestión de cada solicitud.
El programa contempla la reorganización de flujos de trabajo, la priorización de casos pendientes y la implementación de controles que permitan acelerar el análisis y la aprobación de expedientes. Entre los trámites que forman parte de esta estrategia se incluyen jubilaciones ordinarias y especiales, pensiones en sus distintas modalidades, beneficios por sobrevivencia, así como el reconocimiento de gastos fúnebres y otras prestaciones establecidas en la normativa institucional.
Como parte de las acciones inmediatas, se convocó al Comité Especial de Apoyo a la Gestión Administrativa (CEAGA), instancia que revisará un primer bloque de solicitudes con el propósito de avanzar en la descongestión y establecer un ritmo constante de resolución en las próximas semanas. La meta es disminuir progresivamente el volumen de expedientes pendientes y acortar los plazos de respuesta para los afiliados.
Las autoridades del instituto señalaron que este plan no solo busca atender la mora actual, sino también sentar bases para un proceso sostenido de modernización administrativa. En ese sentido, se trabaja en la simplificación de trámites, el fortalecimiento de los mecanismos de control interno y la mejora de los sistemas de seguimiento, a fin de garantizar mayor transparencia y eficiencia.
Asimismo, se enfatizó que la estrategia se alinea con el compromiso institucional de brindar un servicio más ágil y centrado en las necesidades de los participantes, quienes dependen de estos beneficios para su estabilidad económica y bienestar familiar.
Con la activación de este plan, el INJUPEMP aspira a restablecer tiempos razonables de respuesta, mejorar la calidad de atención y consolidar una gestión pública más eficiente, reafirmando su responsabilidad de proteger los derechos previsionales de miles de empleados y funcionarios del Poder Ejecutivo en Honduras.
